《公共部门人力资源管理(第2版)/21世纪高等院校行政管理专业规划教材》突出了公共部门人力资源管理知识的全面性、系统性和重点性。为了保证学生能够掌握公共部门人力资源管理的基本内容及其辐射的知识体系,《公共部门人力资源管理(第2版)/21世纪高等院校行政管理专业规划教材》以组织人力资源管理的流程和关键环节为基本结构,系统解释了公共部门人力资源管理系统的构造、角色、功能和流程结点。而在每个管理结点上,又详尽地交代了每一项管理任务的作用、存在的价值以及管理的具体方法,以便学生建立比较系统的、整体性的组织人力资源管理概念。与此同时,为了突出公关部门人力资源一 ...
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